Handige Tips

Voordat je begint aan de klinische fase, doorloop deze checklist.

Contact

  • Stel je (de eerste dag) zoveel mogelijk voor aan de artsen, assistenten, secretaresses en verpleging met wie je te maken krijgt; probeer relevante namen te onthouden.

  • Een goede relatie met de verpleging is belangrijk; zij kunnen veel van je vragen beantwoorden.

  • Een assistent is doorgaans bereid om uitleg te geven, alleen is het moment niet altijd even geschikt. Vraag dan eens of er bijvoorbeeld aan het eind van de dag gelegenheid te maken is voor vragen die zijn blijven liggen; schrijf ze van te voren op.

  • Wees niet bang om dingen te vragen; van vragen kun je alleen maar leren; de enige domme vraag is een niet gestelde vraag.

  • Het komt wel eens voor dat artsen of verpleging hun dag niet hebben en geïrriteerd reageren op hun omgeving; trek het je niet persoonlijk aan.

  • Moeilijkheden t.a.v. artsen, verpleging of secretaresses bespreek je het beste met de desbetreffende persoon, je eigen assistent of de onderwijscoördinator; wend je met problemen, klachten, vragen of onduidelijkheden die niet lokaal opgelost kunnen worden tot de Ko-raad of je groepsvertegenwoordiger.

  • Kom op voor je zelf; je bent er niet om gebruikt te worden als loopjongen/-meisje, bijvoorbeeld om continu foto’s en andere gegevens te halen, patiënten naar de OK te begeleiden, cito bloed naar het lab te brengen; laat dit geen gewoonte worden.

  • Probeer mee te lopen met de consulent of ga mee naar de Spoedeisende hulp; vraag of er een semafoon (sein/pieper) beschikbaar is, je bent dan beter bereikbaar voor dit soort activiteiten.

  • Kortom: Toon initiatief! Het wordt altijd zeer op prijs gesteld; loop niet als een hondje achter je assistent aan.

  • Als je een nieuwe patiënt gaat zien, leg dan uit wie je bent en wat je doet.

  • Als patiënten of familie met belangrijke vragen bij jou komen, laat je daar dan niet over uit; leg uit dat je niet in de positie bent om dergelijke uitspraken te doen.

  • Af en toe maak je heel nare dingen mee zoals complicaties van ziekten, slechtnieuwsgesprekken, overlijden en dat kan je dan behoorlijk aangrijpen. Andere co’s, je assistent of de verpleging kunnen dan als uitlaatklep fungeren.

Email contact

Het komt voor dat je contact moet leggen met voor jou belangrijke personen: Dit kan uiteenlopen van stage coördinatoren tot bijvoorbeeld de studieadviseur van het UMCN. Moet je daarbij iets geregeld en bevestigd hebben, dan is het verstandig om de tegenpartij de toezegging of welk ander inhoudelijk aspect dan ook te laten terug mailen. Zo kan jij dan uitprinten en heb je zwart op wit wat er is afgesproken. 

Let er met name op dat dit gebeurt wanneer je een 'speciale' regeling treft, je buiten het curriculum valt of een andere reden hebt waarom het traject bij jou anders loopt. Bij uitzonderingen gaat het namelijk vaker mis!

Ook wanneer je naar het buitenland gaat en je al zo veel moet regelen is het verstandig zorgvuldig met afspraken om te gaan.

Statussen van patiënten

Zorg er voor dat je status en onderzoek van de patiënt dezelfde dag worden nagekeken. Maak voor elke patiënt die je gestatust hebt een DD en een beleidsplan en bespreek dit; de assistenten zijn vaak geneigd alles meteen voor jou in te vullen, maar probeer eerst zelf na te denken en ga na waarom jouw voorstellen niet uitgevoerd worden, of waarom andere onderzoeken nuttiger zijn.

  • Vaak wordt de patiënt ook door de assistent gezien; de patiënt kan aan de assistent iets heel anders vertellen dan aan jou; trek het je niet aan; niemand vertelt twee keer hetzelfde, het overkomt iedereen.
  • Stel pas vragen als de patiënt weg is.

Ga je statussen van patienten kopieren voor bijvoorbeeld je portfolio, zorg er dan voor dat persoonlijke gegevens niet zichtbaar zijn zodat statussen van patienten geanonimiseerd zijn voor derden.

Onderzoeken

  • Kijk in de afdelingagenda (vaak bij de secretaresse); daarin staan, naast de geplande opnames, ook de geplande onderzoeken; vraag of je mee mag gaan met de patiënt naar deze onderzoeken
  • Als prikken (veneus, arterieel of een infuus) de eerste keer niet lukt, probeer het dan nog één keer; lukt het dan nog niet, vraag dan een andere co of je assistent om het te doen. Prik dus niet vaker dan 2 keer. Patiënten met HIV of Hepatitis B mag je NIET prikken. Verantwoordelijkheid hiervoor ligt grotendeels bij jezelf.

Zorg voor jezelf

  • Zorg dat je op tijd eet! Door de drukte op de OK of Spoedeisende hulp kan dit wel eens lastig zijn, maar laat je niet verleiden om door te rennen op een lege maag. Iedereen moet eten en even kunnen ontspannen.
  • Vergeet niet regelmatig na te kijken welke opdrachten je moet verzamelen voor de CC-blokken.
  • Zie je het niet meer zitten, heb je genoeg van het aanhangsel zijn en en er maar wat bij te lopen, het overkomt ons allemaal een keer (of 2, 3…) probeer positief te blijven en er toch het beste van te maken!

Praatje

Vaak moet je tijdens je co-schap een praatje / referaat houden. Informeer daarnaar in de eerste week, om onaangename verrassingen te voorkomen (vaak staan de data al vast!).

Diensten

Diensten worden meestal in onderling overleg vastgesteld. Doe dat samen en verdeel de last.

Portfolio

In het nieuwe curriculum word van je verwacht dat je een portfolio aanlegt. Het begin daarvan word in CKO1v gemaakt bij opdrachten van o.a. professioneel gedrag. Bewaar deze opdrachten goed! Bovendien is het slim op tijdens je co-schappen enkele statussen en ontslagbrieven te kopieren. Zo bewaar je ' je werk'. Aan het einde van het co-schap word je beoordeeld op een drietal formulieren. Kopieer ook deze om ze vervolgens aan je portfolio toe te voegen.  

Beoordeling

Het kan voorkomen dat je beoordeling niet zo loopt als je verwachtte. Het kan dat je daarbij sterk het gevoel hebt een onterechte beoordeling te hebben gehad. Het is goed om te weten dat er een mogelijkheid is om een herbeoordeling bij de episodecoördinator te vragen. Het is belangrijk te weten dat je het beoordelingsformulier tekent 'voor gezien', waarbij de mogelijkheid tot herbeoordeling aanwezig blijft.

CKO en CC-blokken

Panelgesprek:

Tijdens de CKO-blokken vind je in het rooster panelgesprekken terug. Daarbij staat tussen haakjes dat het onder voorbehoud is. Elk jaar wordt elke episode eenmaal geëvalueerd. De kans dat er daadwerkelijk een gesprek is is dus klein. Het is wel ontzettend belangrijk dat er mensen zijn als het gesprek wel doorgaat! Vanuit het IWOO worden er naar de cogroepvertegenwoordiger een zestal vergadersets gestuurd. Zorg dat je, wanneer je gevraagd bent door de cogroepvertegenwoordiger, de vergaderset doorgenomen hebt vóór het panelgesprek. Via de cogroepvertegenwoordiger weet je dus ook of het panelgesprek daadwerkelijk plaatsvindt.

MFVN Carrièredag

wo
15
feb
2012

 woensdag 15 februari 2012, na de VGT zal de Carrièredag plaatsvinden. zie ook www.mfvncarrieredag.nl  

Cursus Beeldvorming bij Fracturen

di
14
feb
2012
Datum: dinsdag 14 februari
Aanvang: 20.00u
Locatie: Komeetzaal B+C
klik hier om je in te schrijven

Movir Medisch Benefiet Gala

vr
10
feb
2012
Op vrijdag 10 februari 2012 wordt voor de vierde keer het Movir Medisch Benefiet Gala georganiseerd. Op 5 december start de kaartverkoop op www.megala.nl. Tickets kosten € 38,- per persoon en busvervoer is geregeld voor € 7,- per persoon.

Nieuwjaarsborrel Aesculaaf

vr
13
jan
2012
Borrel georganiseerd door de CoStaCie.

Cursus: Omgaan met stress

wo
11
jan
2012
Op 11 en 18 januari. In deze cursus zullen concrete instrumenten aangereikt worden om je stress in betere banen te leiden. Informatie over inschrijven volgt t.z.t.
Copyright © 2007-2010 KO-Raad - Sitemap